Langsung ke konten utama

Postingan

Menampilkan postingan dari Januari, 2018

Motivation Letter Open Recruitmen Rohis

Dalam kesempatan berbahagia ini, saya akan membagikan sedikit postingan mengenai movlet untuk mendaftar menjadi anggota rohis. Ada banyak versi movlet yang bisa teman-teman buat, to the point atau realita seperti curhat dengan kalimat-kalimat yang formal atau sampiran-sampiran disertai beberapa majas seperti yang saya buat di bawah ini. oh iya mengingatkan yaa, hak cipta atas nama penulis ya teman-teman. Percayalah, buah pikiran kalian in syaa allah lebih memuaskan. Selamat membaca ! Motivation Letter OPREC Asy-syifa 2018 Assalamu’alaykum Ku tatap aliran air yang dengan derasnya membentur bebatuan besar. Ribuan butirannya tertawa serentak dengan lantang. Tapi, mengapa memandangnya begitu menenangkan dan menyejukkan? Padahal, mereka tampak berdesakan penuh sesak. Mengalir tanpa peduli angin, hujan, panas, bebatuan, pepohonan, lumut, dan berbagai halang rintang di sekitarnya. Air bahagia dengan caranya sendiri. Ia tidak berhenti mengalir meskipun jutaan tangan meraihnya, ...

Kaderisasi di Universitas Diponegoro Semarang

Assalamu'alaykum temen-temen, kali ini in syaa allah aku ingin berbagi sedikit informasi mengenai sistem kaderisasi di Undip yang udah aku jadikan paragraf-paragraf yang sederhana. Tulisan ini dibuat pada saat kaderisasi tingkat jurusan berlangsung 😊semoga bermanfaat teman-teman. Yuk disimak! Universitas Diponegoro memiliki sebuah sistem yang menakjubkan dan tertata dalam membentuk insan-insan yang berjiwa kepemimpinan. Sistem ini dikenal dengan sebuah istilah, yakni kaderisasi. Secara kolektif, sistem kaderisasi di Universitas Diponegoro bertujuan untuk menghasilkan kader-kader yang potensial secara internal maupun eksternal. Internal dalam hal ini adalah tentang bagaimana mahasiswa dapat memaksimalkan kemampuannya, baik di bidangakademik maupun non akademik,seperti kemampuan berorganisasi selama masa pendidikan. Sedangkan secara eksternal adalah tentang bagaimanamasing-masing individu memiliki keseimbangan antara hard skill dan soft skill . Pentingnya keseimbang...

Hatiku Istiqomahku

Bismillah, ÙŠَا Ù…ُÙ‚َÙ„ِّبَ الْÙ‚ُÙ„ُوبِ Ø«َبِّتْ Ù‚َÙ„ْبِÙ‰ عَÙ„َÙ‰ دِينِÙƒَ ( Ya muqollibal qulub tsabbit qolbi ‘alaa diinik ) “Wahai Dzat yang Maha Membolak-balikkan hati, teguhkanlah hatiku di atas agama-Mu.” (HR.Tirmidzi, Ahmad, Hakim, dan dishohihkan oleh Adz Dzahabi) Sebuah kalimat do’a luar biasa yang sering dipanjatkan oleh Rasulullah SAW kepada Rabb-Nya sehingga hatinya selalu dijaga dalam kebaikan. Sebagaimana disampaikan oleh Syaikh Sholih Al Fauzan bahwa baiknya hati adalah dengan takut pada Allah, rasa khawatir pada siksa-Nya, bertakwa dan mencintai-Nya. Jika hati itu rusak, yaitu tidak ada rasa takut pada Allah, tidak khawatir akan siksa-Nya, dan tidak mencintai-Nya, maka seluruh badan akan ikut rusak karena hati yang memegang kendali seluruh jasad. Jika pemegang kendali ini baik, maka baiklah yang dikendalikan. Jika ia rusak, maka rusaklah seluruh yang dikendalikan. Demikian pula dengan komitmen, perihal yang tersusun atas keyakinan, keteguhan, dan ...